New graduate director

総合職（企画営業・クリエーティブディレクター） 新卒採用

総合職（企画営業・クリエーティブディレクター） 新卒採用

企画営業・コンサルティング、制作ディレクションなど

最初は営業基礎研修を経て、先輩のサポートからスタート。広告物の知識、制作・運用ノウハウなどを習得し、徐々に大きい案件に携わって行きます。顧客から信頼されるパートナーとなるべく、先輩社員達と共に人間力を磨きます！

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  厳しくも暖かくチームで戦うソフトコミュニケーションズのプロデューサー・ディレクター陣。直接顧客と接し生の声を聞きながら企業の課題にアプローチしてまいります。
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  顧客対応をメインに総合職として会社の様々な企画に携わることも。

総合職（企画営業・Webディレクター） 新卒採用　募集要項

顧客の課題解決のため、営業～制作ディレクション～コンサルティングまで全てをお任せします。
●営業ヒアリング・企画、提案。
●制作ディレクション・運用。
●コンサルティング（WEB、マーケティング）。
●服装：訪問時はスーツ着用、営業の無い日は私服でOK！
●おやつタイムは自由。

募集対象

2026年3月に大学院・大学・短大・高専・専門学校を卒業または、2026年4月に入社可能な方で、職務経歴の無い方。

募集職種

プロデューサー（企画・営業）／ディレクション（制作ディレクション・運用）

募集要項

給与／雇用形態	＜正社員＞ 基本月給 大学（高専）卒　230,000円 大学院卒　240,000円 ※固定残業代20時間分を含みます。 ※賞与は2年目の決算賞与からの支給となり業績と連動します。 ※退職金等の制度はございません。（代替制度として企業型確定拠出年金導入済み）
昇給	年2回
勤務地	東京都新宿区（転勤なし）
勤務時間	＜正社員／契約社員＞ 9：00～18：00 ※コアタイム・11：00～16：00の前後8時間（プラス休憩1時間） ※新卒は適宜付与
休日・休暇	・完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ・夏期休暇（8月のお盆に土日を抜いた2日間） ・年末年始休暇（12月29日～1月3日） ・年次有給休暇（初年度10日間） ・年間休日120日（2023年実績　※上記含む） ・慶弔休暇、など
各種保険	健康保険（東京広告業健保組合加入）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
福利厚生	・慶弔見舞金制度 ・交通費（基本的に上限18,000円/月※状況等考慮） ・産休、育休制度 ・役職手当 ・有給休暇（取得率社員平均70%以上） ・書籍代　月2,000円まで会社負担（仕事に必要なものは別） ・定期健康診断　※7月頃行います。基本コースは会社が全額負担します 他
研修制度	・新入社員入社時研修（マナー研修、ビジネススキル研修） 以下過去の研修実績（適宜必要な場合開催） ・営業研修 ・ディレクター研修 ・開発言語研修 ・デザイン研修 ・コーディング研修 ・マネージャー昇格時研修 ・幹部研修などの階層別研修　など多数

応募・選考の流れ

1. Step1

   説明会
   書類選考
   

2. Step2

   一次面接

3. Step3

   二次面接

4. Step4

   最終面接

5. Step5

   内定